Globala målen är den mest ambitiösa agendan för hållbar utveckling som världens länder någonsin antagit och finns till för att uppnå fyra fantastiska saker till år 2030: Att avskaffa extrem fattigdom. Att minska ojämlikheter och orättvisor i världen. Att främja fred och rättvisa. Att lösa klimatkrisen. Genom Globala målen för hållbar utveckling kan det här bli verklighet.

SÅ ARBETAR VADSTENA KLOSTERHOTEL
Vår verksamhet kan beröra dom flesta mål men vi har valt att fokusera på tre stycken: mål 3, 8 och 12.

Mål 3
God hälsa är en grundläggande förutsättning för människors möjlighet att nå sin fulla potential och att bidra till samhällets utveckling. Människors hälsa påverkas av ekonomiska, ekologiska och sociala faktorer och mål 3 inkluderar alla dimensioner och människor i alla åldrar.

Under de senaste decennierna har stora framsteg gjorts för att förbättra människors hälsa globalt, till exempel så har barndödligheten minskat med 50% sedan 1990. Investeringar i hälsa genom förebyggande insatser och modern och effektiv vård för alla gynnar samhällets utveckling i stort och skapar förutsättningar för människors grundläggande rättigheter till välbefinnande.

Så arbetar vi med mål 3

• • HR-funktion för personal och ledning. Stöd och samtal kring kränkande särbehandling, alkohol och drogproblem.
  • Utvecklingssamtal, medarbetarsamtal, exitsamtal
  • Friskvårdsbidrag, gratis träning på jobbet
  • Personalmöten där alla får samma information och man får komma till tals. Personalaktiviteter för att stärka sammanhållningen och ha kul tillsammans.
  • Skyddsombud
  • Intranät som uppmuntrar till dialog och samhörighet i företaget
  • On-boarding, introduktionsprogram för nyanställda och säsongsarbetare så att man ska känna sig trygg.
  • KRIS-grupp
  • Familjär och hjälpande känsla som genomsyrar verksamheten

Mål 8

Mer än 50% av alla som jobbar i världen har farliga jobb. De har ofta dålig lön och en liten möjlighet till utbildning och försäkring*. Fram till 2040 behövs 800 miljoner nya jobb som är hållbara för både människa och miljö.

En hållbar ekonomisk utveckling kräver nya idéer och företagande*, men vi behöver också mänskliga och rättvisa arbetsvillkor* för att en hållbar utveckling ska bli möjlig. Arbetarnas rättigheter måste skyddas. Man måste stoppa barnarbete och att arbetarna utnyttjas*. Det är positivt för hela planeten.

Så arbetar vi med mål 8

• • Nära samarbete och dialog med kommunen och det lokala näringslivet
  • Upplev Vadstena – vi tänker destination och främsta målet är att få turisterna till Vadstena
  • Samarbete mellan alla olika anläggningar, sevärdheter, boenden och restauranger i stan
  • Främja ungdomsarbetslösheten och anställa och utbilda samt praktik
  • Kollektivavtal (både för vår personal och att våra leverantörer har schyssta villkor)
  • Förmåner som träning, friskvårdsbidrag etc
  • Månar om jämställdhet och mångfald

Mål 12

Vår planet har många naturresurser, men vi människor använder dem inte på bästa sätt och konsumerar* mer än planeten ger oss. Vet du till exempel att vi slänger en tredjedel av maten vi producerar*? Vi måste tänka på hur vi producerar och konsumerar varor* och resurser om det ska bli hållbart både för människorna och planeten.

Hållbar konsumtion är bra både för miljön, människorna och ekonomin, men det finns fler sociala och ekonomiska fördelar* med både den hållbara produktionen och konsumtionen. Vi måste ändra vårt sätt att konsumera och producera varor så att det blir hållbart. Det är ett måste för att inte påverka klimat, miljö och människors hälsa på ett negativt sätt.

Så arbetar vi med mål 12

• • Vid buffé smartare placering där ”proteinet” tas sist och man börjar ta grönsaker och kolhydrater
  • Mindre fat som fylls på oftare istället för stora
  • Snålspolande toaletter/duschar
  • Ta hand om hela råvaran
  • Sortering och återanvändning
  • Ta hand om matavfall
  • Svanen-certifierad anläggning