Vi uppmuntrar medarbetare, leverantörer och andra externa parter att rapportera olämpligt beteende. Detta inkluderar beteenden som du misstänker och sådana du är säker på. Exempel på sådant beteende kan vara:
För att visselblåsa, vänligen använd länken längre ned som leder till vårt externt rapporteringsverktyg. Din rapport kommer att tas emot av HR (Therese Hemborg) vid Vadstena Klosterhotel, som kommer att avgöra hur ärendet ska hanteras.
Viktigt: Om du väljer att rapportera anonymt men önskar följa upp ditt ärende och ge kompletterande information, är det viktigt att du noterar det ärendenummer och den verifieringskod som visas efter att din anmälan har genomförts. Du kan då i efterhand gå in på länken nedan och klicka på "Följ upp ärende" där du kan ange dessa uppgifter.